近百亿基金经理肖芳芳离任 ! 华泰资管半年前启动产品共管布局

5 月 13 日，华泰证券（上海）资产管理有限公司（以下简称 " 华泰资管 "）发布公告，旗下华泰紫金智鑫 3 月定开债券、华泰紫金月月发 1 个月滚动债券、华泰紫金丰安 27 个月定开债券等 5 只产品基金经理肖芳芳因 " 个人原因 " 离任。

完成近百亿规模交接

肖芳芳，华中科技大学工学学士、武汉大学金融学硕士，此前就职于华宝证券资产管理部、财达证券资产管理部，2016 年加入安信基金固定收益部，深耕固收领域多年。2022 年 12 月，肖芳芳正式加盟华泰资管，专注固定收益产品投资管理，成为公司固收板块重点培养的基金经理。

图片中人物系 华泰资管基金经理 肖芳芳

2023 年 8 月 31 日，肖芳芳首批接管华泰紫金丰益中短债、华泰紫金丰利中短债、华泰紫金丰安 27 个月定开债三只固收产品；2024 年 8 月其管理权限进一步扩容，新增华泰紫金智鑫 3 月定开债、华泰紫金月月发 1 个月滚动债两只产品；2025 年 4 月再接手华泰紫金季季享定开债系列产品，形成 " 中短债 + 定开债 + 滚动债 " 全覆盖多品类固收投资矩阵。

截至 5 月 13 日，在肖芳芳卸任之前，其掌舵的 5 只产品（多份额合并计算）管理规模高达 98.73 亿元。据同花顺 iFinD 统计数据，2026 年一季度末华泰资管债券型基金总规模为 177.16 亿元，以此测算，肖芳芳一人管理规模已占据公司债基规模半壁江山，在华泰资管固收业务中分量举足轻重。

从业绩表现来看，尽管肖芳芳在管产品覆盖多类型品种，但整体收益表现偏弱、行业排名靠后。截至 2026 年 5 月 11 日，华泰紫金丰益中短债年化回报仅 1.86%，落入同类基金后 15% 梯队；华泰紫金季季享定开债成立以来累计收益率为 2.71%，在全市场 1215 只同类基金中位列第 1074 名，业绩排名处于行业中下游水平。

表格系肖芳芳旗下产品收益及排名情况

数据来源：同花顺 iFinD

值得一提的是，或许是华泰资管早已察觉到投资绩效的疲态，亦或是内部人事调整的暗流也早已悄然酝酿。机构之家梳理过往公告发现，早在半年之前，华泰资管便已开始对其在管产品进行布局重构，通过 " 增聘基金经理 " 的模式在多只产品上推行 " 双基金经理共管 " 机制。

2025 年 12 月 10 日，华泰紫金智鑫 3 月定开债券增聘李博良、华泰紫金丰益中短债增聘陈利，出任对应产品共管基金经理；同年 12 月 25 日，华泰紫金季季享定开债券、华泰紫金月月发 1 个月滚动债券又新增刘鹏飞与肖芳芳共管。不难看出，早在此次人事变动落地半年前，肖芳芳名下在管产品就已全面实行多经理共管模式，提前完成管理权限的软着陆，也为后续产品平稳交接过渡做足了铺垫。

表格系华泰资管肖芳芳旗下产品增聘共管基金经理情况

资料来源：Wind、机构之家整理。注：华泰紫金丰安 27 个月定开债券由刘鹏飞与肖芳芳共管。

货币基金占比超八成

真正令市场感到担忧与深思的，并非单次人事变动或是短期业绩波动，而是华泰资管长期以来形成的对货币基金依赖，单一品类独大的业务结构埋下发展隐忧。

作为华泰证券旗下全资资管子公司，华泰资管成立于 2014 年，2016 年斩获公募基金管理牌照。历经十二年深耕布局，公司已然跻身行业头部券商资管梯队，整体体量与行业影响力稳居前列。

据 iFinD 数据显示，截至 2026 年一季度末，华泰资管公募管理规模实现突破性增长，首度跨越 2000 亿元关口，达到 2024.67 亿元。然而，规模亮眼的背后，结构性失衡问题格外突出：其中货币市场基金规模高达 1762.47 亿元，在总公募规模中占比高达 87.05%；反观其他品类体量略显单薄，债券型基金规模仅 177.16 亿元，股票型与混合型基金合计规模也仅有 29.47 亿元，两类核心非货产品合计占比仅 10.21%。

图片来源：同花顺 iFinD

这种极度倾斜、近乎 " 一条腿走路 " 的规模结构，不仅导致公司业务收入高度依附于货币基金的政策环境与利率行情，更直接削弱了整体业务抵御行业周期波动的抗风险能力，也限制了权益、固收 + 等业务的成长空间，长期发展后劲明显受限。

在债券条线和权益条线普遍疲弱、核心基金经理离场的多重压力之下，如何打破货币基金单一依赖、挖掘全新业绩与规模增长点，已然成为摆在华泰资管新任管理层面前的核心考题。

2026 年 1 月 23 日，华泰资管密集发布高管任职公告，公司代董事长、总经理江晓阳正式履新董事长；原副总经理朱前接任总经理一职，完成了一次由内部 " 老将 " 全面掌舵的平稳过渡。

当前券商资管行业正加速步入去通道、重投研、提主动的发展新阶段，行业普遍发力做大非货币基金规模、夯实投研核心竞争力。反观华泰资管，近年来非货规模扩张的速度却略显迟滞。新任管理班子能否扭转结构失衡局面、开启多元化增长新曲线，备受市场关注。